Unternehmensnachfolge verbindet Gesellschaftsrecht, Erbrecht, Finanzierung und Steuern. Eine tragfähige Übergabe sichert nicht nur Eigentum, sondern auch Handlungsfähigkeit und Versorgung.
Früh einen Überblick schaffen
Erfassen Sie Beteiligungen, Vermögenswerte, Verbindlichkeiten, Verträge und Schlüsselpersonen. Gesellschaftsvertrag und Testament müssen zueinander passen. Eine erbrechtliche Zuweisung führt nicht in jeder Gesellschaft automatisch zur gewünschten Gesellschafterstellung.
Übergabe konkret regeln
Kaufpreis, Versorgungsleistungen, Sicherheiten, Mitwirkung und mögliche Rückforderungsrechte sollten verständlich vereinbart werden. Bei familiärer Nachfolge sind Pflichtteils- und Ausgleichsfragen mitzudenken. Banken, Vermieter oder Vertragspartner müssen gegebenenfalls zustimmen. Notfallvollmachten und Vertretungsregelungen helfen, den Betrieb auch vor Abschluss der endgültigen Nachfolge handlungsfähig zu halten.
Dieser Beitrag erläutert allgemeine Zusammenhänge. Eine individuelle Prüfung hängt insbesondere von Unterlagen, Sachverhalt und Fristen ab.